唐山高速公路集团有限公司

加强集团人才队伍建设，深化实施人才强企战略——高速集团召开人才工作专题会议

2022-11-14

11月14日上午，集团公司召开了人才工作专题工作会。集团公司党委书记、董事长成子育，党委副书记、董事、工会主席李金戈，党委委员、纪委书记侯文峰，副总经理刘丽丽出席会议。

会议听取了集团公司人力资源部关于人才工作的专题汇报，参会部室和集团领导就人才发展工作进行了讨论发言。成子育强调，人才是第一资源，是引领集团公司高质量发展的最重要支撑。集团发展必须要把人才的发展放在重要位置，要高度重视人才、善于发现人才、全力培养人才、充分使用好人才，发挥出各类人才的价值。

针对人才建设工作，成子育要求：一是注重人才发展规划。着力强化人才工作顶层设计，将激励机制与职业发展规划机制结合起来，逐步完善人才发展机制，激发人才活力。二是搭建好人才平台，注重内部挖掘。构建岗位业绩平台，在实干中培养人才，锻炼人才。三是树立人人当“伯乐”的思想。领导干部要善于培养人，能精准识人辨人，详细了解员工的德才实绩等，让真正优秀的人才能脱颖而出。四是加强对人才的培养和管理。制定人才选拔晋升办法，在选人用人上展现积极向上的价值导向，形成科学的选人用人机制，打造优秀的人才队伍，为集团高质量发展提供人才支撑。

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